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スタッフを募集しています

やまとわスタッフ、パートナー募集

森をつくる暮らしをつくる、会社

豊かな暮らしづくりを通して、豊かな森をつくる。それがやまとわの目指すこと。
豊かな暮らしづくりや提案を通して、日本と世界の森林問題を解決していく。そんな想いに共感して、一緒に働いてくれる方を募集します。

森林が健康であることと私たちの暮らしが安心であることは、つながっています。
逆に森が不健康な状態になると、さまざまなところに悪影響が出てきてしまう。そんな事例がいろんなところで出てき始めています。だからこそ私たちは、少しずつ健康な森が増えていくといいな、と活動しています。そのための豊かな暮らしつくり。こんな暮らしどうでしょう?ということが森の豊かさに繋がっている。そんな循環を目指しています。

森の課題ばかりを見つめるのではなく、森の豊かさを見つめて、暮らしの中に取り入れていく。それをいろんな人にお届けしていく。そして、それが新しい当たり前になって、森と暮らしがつながり合って、日本中、世界中で森の問題が少しずつ解決されていく。

言うのは簡単で、実際にそうなるのはとても難しい。それでも、小さなことから自分達のできるところからやっていきます。一緒に、森の豊かさを楽しみ、豊かな暮らしをつくってくれる方を探しています。初めは小さな循環でもいつかは大きな循環に変わっていくこと信じて。

やまとわが考えていることや森林については、こちらの記事をご覧ください。

なぜ僕らは、「森をつくる暮らし」をつくりたいのか
ソトコトオンライン 中村代表インタビュー
長野県移住メディア suuhaa 奥田インタビュー

募集職種

スタッフとパートナーを随時募集しています。

・木工事業部経木職人
・業務パートナー

木工事業部 経木職人

やまとわでは、地域材を使った家具や木工製品の開発を続けてきました。これまで地域のアカマツを使ったpioneer plants信州経木Shiki、広葉樹を使ったDONGURI FURNITUREといったブランドづくりを行なってきました。このほかにも、オフィス設計や店舗設計、オーダーメイド家具など地域の木を使った価値提案をしています。経木づくりをご一緒してくれる職人を募集しています。

木工事業部についてはこちら

業務委託パートナー

森の企画室では、企画を一緒に回してくれる業務委託のパートナーも随時募集しています。ご興味のある方は是非ご連絡ください。

採用スケジュールと採用後について

選考内容
書類選考→一次面接(オンライン)→二次面接(現地)→採用

採用後について
採用が決定した後は試用期間を経て本採用となります。試用期間は面接過程で話し合って決定します。お互いにとって重要な時間になると考えておりますので、ご理解のほどよろしくお願いいたします。

ENTRYお申し込みについて

ご応募頂ける方は、メールにて以下のものをお送りください。

・履歴書、職務経歴書
・応募職種
・応募理由(1200字以内)

それぞれフォーマットは自由です。pdfにしてお送りください。
締め切り:決まり次第終了

株式会社やまとわ 採用係 奥田・飯塚
送り先:meguru@yamatowa.co.jp

私たちについて豊かな暮らしづくりを通して、
豊かな森をつくる

森の資源を使った楽しい
暮らしの提案を通して、
森と人の距離が近い未来を考える。
森と暮らしをつなぐ会社として
社会をよくしていく。